蓝鸽家纺从09年的6月份开始筹建公司ERP系统,目的是为了使企业快速的发展,把经营与生产、销售与物流、终端与公司,都纳入统一管理,统一办公,统一审核的范畴。
通过ERP的运用,工作更加便捷、顺手、省时,比如说终端店面的发货、仓库的订单生产、原料定额配置等等。
2010年的1月24日,记者因事来到蓝鸽采访,正巧碰到蓝鸽家纺进行的一次ERP操作大比武。营销部门挑选出5名选手,公司规定操作流程--审单、下订单、入库、核对等四个环节,看谁先完成,用时最短者获技术能手称号。
随着组织领导的一声令下,大家开始全神贯注的在电脑上操作。时间一分一秒的过去了,选手们都非常沉着,裁判时不时的看着手表,脸上露出满意的笑容,显然他对大家的操作还是比较满意的。但这时一个一向操作很熟练的员工,在下订单的时候却出现了一个小小的失误,因为少下了一个产品。她赶紧进行撤单处理,重新进行补单,很快速的完成了第二次操作,并且还先于其他人员,这一切都被裁判看在眼里。等她操作完成了,裁判才离开她到其他队员那里查看。
裁判第二圈还没有转下来时,刚才那位出错的员工已经率先完成整个操作流程。紧接着其他员工也相续完成整个操作流程。裁判把刚才的事情告诉了大家,并请第一名发表一下感言,她说:“在平时工作中出错是在所难免的,面对错误不要害怕,要勇于战胜错误,我觉得在这个过程中,信心是最重要的。”裁判满意的点点头,说:“从这次比武中我相信大家也看到了,技术虽然重要,但是信心更重要。”
看着裁判和参赛选手一起讨论这次比武的过失和心得体会,我觉得虽然这只是一次普通的技术比武,但是从这件事情可以看出蓝鸽人对工作的态度,这种态度不光光是很好的掌握应用技术,这种态度更是工作中要有足够的信心。蓝鸽从08年改组之所以发展的这么快,也许正是信心的作用。